situational judgement test

Situational Judgement Test

Dit oefenpakket is speciaal samengesteld om jou zo goed mogelijk voor te bereiden op het onderdeel Situational Judgement Test. Alle oefenopgaven zijn gebaseerd op de vragen die voorkomen in de assessments van de grote assessment bureaus. Volg het onderstaande stappenplan voor het optimale resultaat.

Stap 1: Oefen een assessment zonder tijdsdruk

We raden je aan om eerst een test te doen zonder tijdsdruk, waarbij je direct de uitleg te zien krijgt na het beantwoorden van elke vraag. Op deze manier kun je eerst rustig zien wat voor soort vragen er voorkomen en hoe je deze moet oplossen.

Naam
Aantal vragen
Beschikbare tijd

Stap 2: Bekijk de instructie

Bij een Situational Judgement Test, of een situationele beoordelingstest, wordt getest hoe je zult reageren op situaties die je tegen kunt komen in een professionele omgeving. Een vraag zal altijd het format hebben van een situatieschets en een aantal mogelijke reacties. De situaties kunnen variƫren van een boze klant, tot een onverstaanbare collega tijdens een presentatie.

Van jou wordt verwacht dat je aangeeft wat de meest effectieve reactie is in de gegeven situatie. Hierbij komen over het algemeen 4 soorten opdrachten voor:

  • Meest en minst effectieve reactie - je moet aangeven wat jij als de beste en/of slechtste reactie ziet in de gegeven situatie.
  • Rangschikken van reacties - je moet de mogelijke reacties rangschikken van beste tot slechtste reactie
  • Beoordelen van reacties - je moet met een cijfer van 2 tot 5 aangeven hoe effectief de reacties volgens jou zijn (in de praktijk lijkt dit erg op het rangschikken van de reacties)
  • "Hoe zou jij reageren?" - Deze vorm lijkt erg op de eerste variant, met het subtiele verschil dat er meer op gestuurd wordt hoe jij persoonlijk zou reageren dan dat er op een objectief beste reactie gestuurd wordt.

Per werkgever kunnen de situaties verschillen, maar de vorm zal vrijwel altijd hetzelfde zijn. Het is nuttig een aantal oefensets te maken, zodat je weet wat je kunt verwachten. Het is echter geen onderwerp waarbij het loont om uren te oefenen.

Stap 3: Oefen minimaal drie assessments met tijdsdruk

We raden je aan om minimaal 3 oefensets te doen met tijdsdruk. Aan het einde van elke oefenset geven we aan hoe je score zicht verhoudt tot de normgroep en of je sneller of juist preciezer moet werken om een zo hoog mogelijke score op je assessment te halen. Op deze manier weer je precies wanneer jij optimaal voorbereid bent.

Stap 4: Evalueer de resultaten van je oefenassessments

Bekijk de resultaten van de assessments die je hebt afgerond om te bepalen of je optimaal voorbereid bent voor het onderdeel Situational Judgement Test. Door op een assessment te klikken, krijg je meer gedetailleerde resultaten te zien met persoonlijk advies gebaseerd op jouw resultaten ten opzichte van de normgroep.